為普及應用公文寫(xiě)作知識，進(jìn)一步規范公司公文寫(xiě)作和處理工作，提高公文質(zhì)量和辦文效率，5月24日下午，辦公室、人力資源部在春暉大廈六樓培訓室聯(lián)合組織開(kāi)展了一次公文寫(xiě)作與處理知識培訓。公司領(lǐng)導、機關(guān)各部門(mén)相關(guān)人員共30余人參加了培訓。
本次培訓歷時(shí)兩個(gè)多小時(shí)，由辦公室主管許瑞可同志對公文的寫(xiě)作與處理進(jìn)行講解。許主管從什么是公文、公文文種、公文格式、發(fā)文辦理、收文辦理等五大方面對公文寫(xiě)作與處理做了詳細的闡述，并通過(guò)案例來(lái)分析公文寫(xiě)作中應注意的問(wèn)題。培訓中，許主管還對目前公司的公文管理等情況作了介紹，詳細講解了公司公文的制作要求、辦文程序等具體內容。
培訓結束后，陳月琴總監作了總結講話(huà)。她指出，這次培訓，既是一次公文寫(xiě)作與處理的知識培訓，也是一次公司制度宣貫，結合培訓內容，各部門(mén)要認真學(xué)習和貫徹公司今年新修訂完善的《公文處理辦法》，并以此為契機，進(jìn)一步推進(jìn)公司制度建設。同時(shí)，陳總監對今年的制度匯編工作進(jìn)行了分析、動(dòng)員，要求各部門(mén)充分認識制度匯編工作的重要性，并對下一步工作的開(kāi)展做了具體布置和要求。
培訓現場(chǎng)學(xué)員們認真作筆記，和講師配合默契，學(xué)習氣氛濃厚。培訓結束后，人力資源部組織了培訓考核?？己私Y果全部通過(guò)，本次培訓收到良好效果。 
